Produktentwickler/in - Kunststofftechnik

Berufsfeld:
Engineering (Maschinenbau, Anlagenbau, Elektrotechnik, Automatisierung)
Datum:
28. November 2022
Bundesland:
Oberösterreich
Ort:
Linz-Land
Anstellungsart:
Vollzeit

Unser Auftraggeber aus dem Raum Linz-Land hat eine mehr als 60jährige Erfahrung in der Entwicklung und Herstellung von Rohrsystemen und sich dabei europaweit als Technologieführer etabliert. Um sich den ständig neuen Anforderungen der Kunden hinsichtlich Qualität und Effizienz zu stellen, als auch den gesellschaftlichen Ansprüchen hinsichtlich Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein nachzukommen, ist eine proaktive Innovationstätigkeit ein zentrales Element der Unternehmensentwicklung, weshalb wir ab sofort eine/n Produktentwickler/in im Bereich Kunststoff für dieses etablierte Unternehmen suchen.

Der Verantwortungsbereich:

  • Mitarbeit bei der Neukonzeption von Produktneuheiten oder -verbesserungen in Abstimmung mit Geschäftsführung und Produktmanagement
  • Selbständige Erarbeitung der Produktfunktionalität unter Berücksichtigung der Anwendungsfelder
  • Entwurfskonstruktion und mechanische Auslegung der neuen Bauteile (im Ausmaß von ca. 15% der Gesamttätigkeit)
  • Patentrechtliche Abwicklung der Neuentwicklung (Patentrecherche, Patenkonzeption)
  • Planung, Koordination und Begleitung der Innovationsprojekte über alle Abteilungen wie auch Lieferanten bis zur Serienreife

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene höhere technische Ausbildung im Bereich Kunststoff (HTL, FH, TU)
  • Erste einschlägige Berufserfahrung als Techniker im Bereich Projektierung, Projektmanagement, Konstruktion o.Ä
  • Grundlegende CAD-Kenntnisse (vorzugsweise Solid-Edge)
  • Interesse an einem breiten Aufgabenspektrum (Projektmanagement, Entwicklung, Schnittstellenkoordination, uvm.)
  • Kommunikative, freundliche, gewinnende Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation
  • Verantwortungsbewusste, eigenständige, genaue Arbeitsweise

Das Unternehmen bietet:

  • Sehr gute Benefits (Betriebsrestaurant, umfangreiche Vergünstigungen und Sozialleistungen, etc.)
  • Ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine zentralle Rolle mit direkten Schnittstellen zur Geschäftsführung
  • Hohe Teamorientierung und flache Hierarchien
  • Ein brutto Monatsgehalt von zumindest Euro 3.500,00 mit der Bereitschaft zu marktkonformer Überzahlung bei entsprechender Qualifikation

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an work4life Technik - zH. Mag. Gerald Hirsa - Email: g.hirsa@work4life.at - Tel: 07227 216 85-14 Mobil: 0664 6417362.

Um den Recruitingprozess zeitlich zu verkürzen, ist auch ein Telefoninterview bzw. Teams- oder Skype-Onlinemeeting möglich!

Gerne können Sie sich auch unter folgendem Link bewerben

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